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■業種■サービス・不動産
■ポジション名■営業（ゲストリレーション）
■職務内容■
① 主に日系企業、大使館、日本人学校、提携不動産会社への訪問営業
※ノルマ無し
※入社２年目から契約実績による売上・利益をもとにインセンティブの支給有り。
② 契約書の作成・新規・更新契約の交渉、締結、契約書の更新業務
③ 日本人 VIP 予約受付、チェックイン・チェックアウトの対応、入居者の対応
④ 各種イベントの企画・立案、実施、予算管理
⑤ SNS 記事作成・投稿などマーケティング関連業務補助
⑥ GD（社長・日本人）、GM（支配人・日本人）の補佐業務
⑦ ４月の連休、秋の連休、テト休暇などベトナム人スタッフが不足する時期（フロント・ハウスキーパー・レストラン）の出勤
・レポートライン： Director of Sales（ベトナム人）
・募集背景：欠員募集
■求める経験・能力・資格等■
≪必須要件≫
・営業又は事務経験 3 年以上
・英語：ビジネスレベル以上 ※社内公用語が英語のため。
・PC（Excel , Word , Power Point）の操作ができる方
≪歓迎要件≫
・ホテルでの勤務経験者
・明るくて元気があり、協調性のある方
・向上心があり、何にでも興味を持って率先して行動できる方
■オファー内容（勤務条件）■
≪給与≫ 33,670,000VND（約1,500USD）／月（Gross）+社宅・朝食付き、インセンティブあり、賞与あり
（上記はあくまで一例です。過去の経験と面接評価を考慮します。）
≪勤務地≫ ハノイ市内
■職務内容■
① 主に日系企業、大使館、日本人学校、提携不動産会社への訪問営業
※ノルマ無し
※入社２年目から契約実績による売上・利益をもとにインセンティブの支給有り。
② 契約書の作成・新規・更新契約の交渉、締結、契約書の更新業務
③ 日本人 VIP 予約受付、チェックイン・チェックアウトの対応、入居者の対応
④ 各種イベントの企画・立案、実施、予算管理
⑤ SNS 記事作成・投稿などマーケティング関連業務補助
⑥ GD（社長・日本人）、GM（支配人・日本人）の補佐業務
⑦ ４月の連休、秋の連休、テト休暇などベトナム人スタッフが不足する時期（フロント・ハウスキーパー・レストラン）の出勤
・レポートライン： Director of Sales（ベトナム人）
・募集背景：欠員募集
■求める経験・能力・資格等■
≪必須要件≫
・営業又は事務経験 3 年以上
・英語：ビジネスレベル以上 ※社内公用語が英語のため。
・PC（Excel , Word , Power Point）の操作ができる方
≪歓迎要件≫
・ホテルでの勤務経験者
・明るくて元気があり、協調性のある方
・向上心があり、何にでも興味を持って率先して行動できる方
■オファー内容（勤務条件）■
≪給与≫ 33,670,000VND（約1,500USD）／月（Gross）+社宅・朝食付き、インセンティブあり、賞与あり
（上記はあくまで一例です。過去の経験と面接評価を考慮します。）
≪勤務地≫ ハノイ市内