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法務、労務経験者。海外法人と日系企業の架け橋として業務遂行していただきます

Job title: 法務、労務経験者。海外法人と日系企業の架け橋として業務遂行していただきます
Contract type: Permanent
Location: ベトナム(ホーチミン)
Specialisation:
Salary: $0 - 50 k
Start date: 20 Jan 2021
Job Reference: 04036
Contact details: Miyuki Shishido
Contact email: miyuki.shishido@jac-recruitment.com
Contact-phone: +84 28 3821 7730
Job published: 6 months ago

【業種】

アシスタントマネージャー (アシスタントマネージャーとしてして採用後、マネージャーへの昇格を想定)

 

【勤務地】

ベトナム・ホーチミン

 

【給与】

2,300~5,000USD GROSS/月~ 

※残業代含む/住宅手当て別途支給/経験・能力に応じて応相談   

6ヶ月間の試用期間あり(管理監督者ポジションとして採用を検討している為) 

2年間の有期雇用契約後、3年目からは無期雇用契約

 

【勤務時間】

月曜日~金曜日 8:0017:00

休日:土曜日・日曜日・祝日(ベトナムの法令に従う)

 

【福利厚生・その他】

交通手当実費支給(会社負担のタクシーカードまたはGrabを利用)

医療保険(有/ご家族分含む)    

有給休暇(ベトナムの法定に準ずる)

住宅手当(単身者700USD、世帯者1000~1200USD上限)

年1回の帰国費用支給:日本への往復航空チケット費用(1年に1回、ご家族分含む)

ビザ・労働許可証取得におけるベトナムでの手続きは会社負担(日本における手続きおよび費用はご本人負担)

Covd-19にかかる水際対策強化期間中の渡航・隔離関連費用は応相談

 

仕事内容

ベトナム進出前および進出済の日系企業を対象とした法務コンサルティング業務および所属組織のマネジメント業務をご担当いただきます。

 

1. ベトナム進出前および進出済の日系企業を対象とした法務コンサルティング業務

 1) 案件および顧客管理業務

  ・顧客ニーズの把握およびスコープの明確化

  ・担当者のアサインおよび進捗管理(顧客の期待値調整含む)

2. 所属組織のマネジメント業務

 1) メンバー・マネジメント業務

  ・新規メンバーの採用および既存メンバーも含めた育成

  ・全社方針に基づくチーム目標および個人目標の設定

  ・スタッフの評価および処遇の決定(昇給、昇格)

 2) プロジェクト・マネジメント業務

  ・年度予算の策定

  ・売上・費用・収益の管理

  ・プロジェクト進捗管理

  ・既存顧客との契約見直しおよび新規顧客の開拓

 3) その他 非定型業務

  ・既存業務フローの改善など

<提供サービス>

法務コンサルティング:規制調査、法人設立、ビザ・労働許可証取得、事業変更手続き、契約書作成、M&Aスキーム構築、法務労務デューデリジェンス等"

 

応募資格

社内コミュニケーションレベル以上の英語力(社内英語話者のベトナム人と英語でコミュニケーション

法務業務または法務コンサルティング業務経験を5年以上有する方

組織マネジメント経験(案件管理・人員・業績管理)のある方

海外関連業務の経験者優遇

法律資格(弁護士、司法書士等)を有する方

法科大学院卒業者

リーダーシップに長けた方

 

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